远程教育和高考有什么区别？

2023-10-26 来源 : 音乐

远程教育和高考有什么区别？

这两种考试我都经历过，首先说下高考，我考高考时，对于网络教育还不是很熟悉。高考是入学时必须参加全国高等院校统一考试，相对来说要难一些，考过了以后，除了要拿学位需参加各省级教委组织的学位英语考试外，其它的课程考试都是学校自主命题的考试，通过起来就容易多了。而网络或是远程教育，入学时只是一种测试，难易程度比起高考的入学测试要容易多了，学院的课程考试也都是自主命题的，如果你是专升本阶段的学生需要参加计算机和英语两门统考，想拿学位要参加学位英语考试。哪个更适合你，需要自己考虑一下，权衡后再做决定。

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2020年深圳Web前端培训前景怎么样？

2020年深圳Web前端培训前景怎么样？深圳Web前端培训去哪家机构好？多数人都说是千锋教育。近年来，随着互联网技术的不断发展，用户对用户体验提出了更高的需求，前端开发也因此成为重要的研发角色。在Web前端需求持续走高，薪酬也水涨船高的情况下，越来越多的人立志成为Web前端开发工程师。那么，即将迎来的2020年深圳Web前端培训怎么样?怎么才能学好深圳Web前端培训课程?千锋深圳Web前端培训小编给你答案!第一：学历在大专以上，年龄在30岁以下。首先，前端是编程中门槛较低，较易入门的，对年龄和学历要求也不是特别高，但如果学历过低，年龄比较大，又完全没有基础，会在学习时感到吃力，另外也会因为用人公司对学历和年龄的限制很难找工作，因此学历较低的学员可以优先解决学历问题。第二：对技术保持敬畏心，但是又不能惧怕他!说白了，对于想要入行或转行学前端的学员来说，首先要摆正自己的心态，不管学任何东西都不可能一蹴而就，都需要踏踏实实付出努力，但相对于其他编程语言来说，前端开发还是比较容易入门的，因此也不要给自己太大的压力，用积极的心态正确面对就好。第三：学前端开发和学习其他编程语言一样，绝对是一分耕耘一分收获，没有一个编程大牛是看看书看看视频听听课就快速提升的，都是在一行行代码中不断实践不断积累的，因此想要学好前端开发，一定要勤练习，不怕错，但要及时反思总结，多加练习才能进步。第四：找对学习方法。很多学员下定决心之后就开始自学，但实际上1000个信心满满自学的人最后坚持下来的都不超过30%。不是因为自学这个方法不行，而是很多人在自学的过程中遇到问题无人指导，不仅影响学习效率，最重要的是磋磨信心，遇到的困难多了，就很容易放弃了。因此不管是自学还是参加培训，都要找到正确的学习路线和学习方法，保证学习效率才能快速提升。看完以上几点，如果你想学习Web前端，可以选择正规的培训机构。千锋深圳Web前端培训采用全程高品质面授模式，更有两周免费试听，让你亲身实地感受教学品质，助你在前端这个行业大展身手。

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辞职20天了，投了很多简历也基本没啥让我去面试的。感觉好焦虑，应该怎么办？

特殊时期特殊举措。分享一个特别的事例，是我上上家公司的同事，机械设计工程师小麦。供你换个思路找工作作参考。小麦2012年毕业于上海应用技术大学，学的是机械设计制造及其自动化，通过校园招聘进的公司。小麦在2018年即前年的九月份，跟机械工程部副部长老陈，以及电气工程部的两位同事一起出来创业。去年下半年公司已经步入正轨，正当他们倾尽所有招兵欲大干一场的时候，年底接的工期安排次年上半年的订单，在今年年初近80%都取消了。扛了半年，弹尽粮绝，实在熬不下了，老陈决定七月份暂时歇业，各自去找工作，待疫情完全过后再重新考虑。小麦没想到，找一份对口的工作这么难！投出去的海量简历，就第一周有三个面试，有一个录用，但七千的工资，让三年前就那一万月薪的小麦嗤之以鼻。不曾想，少是少了点，但是是他找工作的一个多月里，唯一的给他机会的公司！但小麦发现，工程师招的不多，但装配钳工电工却是招的量多且急！创过业的人不像普通职场人那样脸皮薄，小麦转念一想，熟练钳工6000到10000的工资范围也还行，自己跟老陈创业这几年，除了机械设计，不也连着干钳工的活吗？电工都不在话下！于是心一横，把简历修改一下投了几家业内知名的公司的钳工岗位，没想到刚面第一家就被录用了，很巧，月薪跟录用为工程师的那家一样，7000，福利待遇还不错，有补充公积金，而且社保公积金的缴纳基数实打实，不打折。小麦心想，大公司就是不一样，怪不得招钳工电工都要求“大专以上学历”！自己就一普通二本，做钳工不亏！当然，小麦的心思也不是一心一意做钳工，用他的话讲是“以退为进”，而且优秀的工程师都是对装配现场了然于胸，短则三个月半年，长则一年两年，小麦有信心通过自己的表现，回归机械设计工程师岗位！已经上班了近两个月了，小麦说挺适应，还学了不少东西，就是出差频率太高时间太长！因此，我建议受疫情影响，暂时缺少工作机会的失业的朋友，可以试一试降低原职对口和薪资要求，看看本岗横向纵向相邻的工作有没有适合作为“以退为进”的机会的，有的话，不妨换个思路，抛开杂念，放下面子，勇敢去争取。最后，打起精神来，树立信心，灵活应对！祝你早日找到合适的工作。

: summerdreamsheng

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

个人认为，学历还是比较重要的，毕竟学历就是你入职的一个敲门砖，另外拥有一个起点比较高的第一学历也从一个方面证实了你的各种能力！那么这种能力是你今后获得丰富的工作经验的一个非常好的有力支撑。当然也有持不同意见的同志说，工作经历比较重要，那么我想问一下没有好的学历，你如何获得一份工作？如何获得相应的工作经历呢？所以还是让我们努力在当下！获取一个比较拿的出手的学历，再凭借这个敲门砖获得一个自己喜欢又能够胜任的工作，在工作中不断地总结归纳，获得丰富的工作经验来提升自己。！拥有好的学历晋升的通道也会更多一些。自主选择的机会也会更多一些。！当然，这肯定是一个二元的命题，两者都非常重要，如果必须在两者中间任选一个的话，那么还是先让我们拥有一份拿得出手的学历吧。

: 羊美人2014

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

当然是工作经验最重要，以前靠工作经验个人签介工作很好找，以后必有学历及工作经验两者必备才能有合适的工作。

: 良辰echo

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

找工作时，学历重要/工作后经验重要

: 马甲啦啦啦啦啦

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

简单的说吧，学历是敲门砖，没有这个学历经验再好可能都没有机会进来。比如一些国企，基本上都要求研究生学历，一些好点的公司也基本要求本科学历而且必须是985，211高校毕业的。如果已经在公司上班了，那么学历相对就没有那么重要了，因为大家做的事情差不多，这时更看重工作态度和能力了，如果有比较资深的经验，那肯定就比其他人更有优势了。所以学历和工作经验哪个重要不是绝对的，如果有机会的话还是尽量的提升学历，然后争取进好点的大学，这样起点可能都会比别人高。如果已经进入职场，再提升学历就没那么容易了，这时需要注意多积累工作经验，多熟悉业务，让自己成为某一领域的专家，这样才能在职场道路上走的更远。

: zhouming53

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历在职场是永恒不变的话题，到底是学历重要还是经验重要？根据公司阶段的不同，所要求的也不相同我现在所在的公司发展已经有五年的时间，从最初的的10个人历经五年的时间逐渐发展到现在80多人。在最初的阶段我们为了能吸引人能够入职我们公司，只要他有相关的工作经验，无论是怎样的学历我们都照单全收，所以现在有部分老员工的学历仅有大专学历，有些甚至是高中学历，但是公司现在的营业额已经达到上亿水流，我们在选人这方面也在逐渐提升，有部分岗位必须是全日制本科，这只是入门的门槛，但具体是否可以入职主要还是要看专业能力是否达标。所以不能说学历比较重要还是工作经验比较重要。在企业的初期，可能我们更加看重工作经验，发展到后期之后学历就是一个门槛。就像现在大厂，正式员工基本上都是全日制本科以上，有些必须是985、211毕业，当有一定的知名度的时候，企业为了提高整体的综合素质水平，必须设置一定的门槛。如有选择请你一定要多读书，给自己最低的要求至少是一个本科我面试很多人，其中有高学历也有低学历的人，但是如果是有两个候选人，一个是高学历另外一个学历相对比较低一些，那么我们肯定优先录用高学历的人，这是自然法则。高考是一座独木桥，为什么会分重点大学、一般大学其实这就是筛选出优秀人才最公平的方式。所以如果有能力一定要读个本科，如果现在你已经错过了，那么就要求自己的现在以及未来的孩子一定要读个本科，学识永远都会是比普通人走得更远。

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