学历对于找工作真的那么重要吗？

2023-10-20 来源 : 时尚

学历对于找工作真的那么重要吗？

看做什么，如果是技术类工作，学历真的很重要。表面看上去可能觉得现在工作岗位要求的技能与学校学的不一致甚至没关系，其实不是，经过本科研究生教育的人在下面几个基础方面是比没有学历的人强好多：1，系统全面思考问题能力2，文档编制能力3，发展新问题能力4，查阅国内外资料能力

: hehe_kang

学历对于找工作真的那么重要吗？

嗨，你好，我是果果，很开心来回答你这问题。1.首先我自己做HR的，现在找工作都需要在简历上填写学历，学习教育，工作经验等，那么学历也是其中一项，然而就是必不可少的，学历还是会影响工作的。2.如果你学历不够，那么你可以提升自己工作能力，在工作上积极向上的去对待，空余时间也可以多看书，自考一些技能职称，多学无害的。3.民营企业一般的话不看重学历，反而会看中能力，你如果工作经验很丰富，一般都会有优势的，但是选一份职业也要脚踏实地的去做，老板看的见你付出，如果工作上混水摸鱼，学历再高也是没有用。但是外企是看中学历的，如果你能力很好，但是学历很低，基本很少有机会被外企面试上。同样的，你有学历，有能力就算进了外企，如果对待工作不负责任，最后也会被领导惩罚的，所以那句话不管是有学历还是没有学历，对待每份工作都需要认真，付出才有回报。4.好了以上就是我的回答，希望真心能帮到你。

: 陈桑丽

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

我觉得辅导孩子跟学历无关。一般情况下，只有小学的老师才会提出让家长辅导孩子，现在，哪个家长没有高中以上学历？既然学历高出小学一截，为什么不能辅导小学生？其实，辅导小学生的语文作业也并不难。首先，生字词都是书上的，照着写就行了。只要把字写得端正，会读、会写、会默就行了。至于词语的意思买本《课课通》，古诗的意思，词语的意思，解析什么都在里面，可以说是包罗万象。你只需要照本宣科就行了。关键问题不是你不会，而是你没有足够的耐心。语文你还可以跟着孩子一起背诵古诗，有很多都是你学过的，你只要认真的读几遍，你就可以会背了。所以，语文教起来也很简单。几乎没有什么东西不是一本《课课通》解决不了的。至于数学题目，只要不是思考题，一般的题目都可以教教，毕竟自己小时候学过，总不至于忘得一干二净吧！思考题做不出来，可以在手机上查，看看人家的方法不就全会了吗？英语可能跟我们小时候学的不一样，但是基本的语法还是差不多。单词和句子不会读可以跟着学习机读。学习机上也可以看老师讲课，如果听得不明确就再听一遍。单词、句子、语法它都有详细的讲解，跟着学习机学就行了。只要思想不滑坡，办法总比困难多。我儿子上小学的时候，我们就是这样辅导的。一二年级的语文主要是生字词默写，词语会默了，语文95分以上就没有问题了。一二年级的数学那么简单，谁能不会？在小学的时候，一定要把孩子的学习习惯培养好。习惯养成了，到初中你会少操很多心的。我家现在上初二，家庭作业几乎在学校自习课就能完成。成绩在年级前几，学习几乎不用我们操多少心。其实，辅导孩子贵在持之以恒，不能三天打鱼，两天晒网，五分钟热度。跟别人聚会了，就把辅导孩子的事抛到了九霄云外去了。或者玩起游戏的时候，就不想过问了。在孩子上学的时候，所有的事都可以往后放一放，只有学习不能拖。今天的事一定要今天做完。你只要用心辅导，就不会觉得有困难。不要老拿自己学历不高当借口。

: 梅花香自苦寒怡

“读书真的有用，学历越高，遇到的机遇越多”你怎么看？

读书肯定有用，它能让人明事理，知礼仪，就我们普通人来说读书能让我们争取到更多的工作机会

: 逃离情场

保安也需要硕士以上学历吗？我笑了，真的需要这么高的学历吗？

保安要用硕士学历？是谁在提倡这种不靠谱的问题？我国目前的能力也只是九年义务教育呢。培养硕士当保安，那目前保安的薪资是多少啊？玩笑开大了吧！

: 甜美少女心9

一本、二本、高职（专科）的文凭有什么区别？

当然有区别，找工作文凭就是敲门砖，有的单位工作岗位要求本科以上，一本和二本的话，找工作除非是重点大学比较出名的，一般的一本和二本基本差不多，用人单位不会过多在意

: 哈哈哈你别傻了

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

我也是专科生，但我现在是一名人民教师，体制内也很看重学历这一点。但进入职场之后，我并没有感觉到歧视，反而觉得被重用，学习机会也很多。是不是被看不起，不在别人，更在乎你内心是否住着一个强大的你。别人怎么看，我管不着，我也懒得管。爱怎么看怎么看，我只需要强调一点:互相尊重。本科生能做到的，我同样能做到，只不过他们比我们多读了一年书，在学校多呆了一年，但现实生活中学历只是敲门砖，并不是拿来向别人炫耀的资本。

: 幸福的阿不2012

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

其实这不是偏见问题，而是在目前情况下这是对企业来说最为快捷的找到自己想要人才的方式，就像是大家都知道高考可能并不完美但却是目前中国最为现实可行的公平招考方式。大家谁都不会否认，专科生里面有很多有能力的人，他们的能力可能比985、211高校里的高材生还要好。其实这句话还可以扩展一下，高中毕业生里其实也有很多有能力的人，但为什么很多企业的入门要求都是要大学学历呢？这里其实就指出了一个问题，那就是成年人的世界里没有那么多理想化的东西，一切其实都是围绕效率进行。之所以有些企业会直接把专科生、非名校的本科生排除在外，就是为了更加快速的找到自己想要的人才，时间成本和其他成本更低。他们当然也知道专科生里也有好人才，但相较于直接在985、211学生里的人才概率，从专科生里找的成本要高，而这些知名大公司之所以能脱颖而出成为大家都想去的公司，一个重要原因就在于其执行力和效率。我是@聚美天地，专注分享新鲜有趣的话题解读，欢迎大家关注交流。

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标签：学历

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